近年台灣越來越多專業人才紛紛投身對岸，甚至傳出大陸開出5倍薪水挖角台灣工程師，待遇外勞仲介優渥吸引許多台灣人前進，不過現在卻傳出因大陸積極培養自家人才，因此挖角價碼也縮水到2.5倍，讓過去外勞仲介不少投身對岸的工程師紛紛回流台灣，再加上中美貿易戰影響，甚至連台廠都打算搬遷回來。
據報導，不少從大陸回流的台灣工程師，選擇回到內科或是竹科，有消息傳出因為大陸原本願意開出5倍薪資吸引人才，但現在卻只願意開2.5倍，薪資待遇縮水，也讓許多台灣專業人才決定返鄉。
外勞仲介公司創立於民國85年至今二十幾年，經驗豐富充分了解雇主需求的人力外勞仲介公司，是勞動力發展署評鑑A級人力仲介，服務品質深受雇主與外勞的肯定。致力於解決台灣勞動力缺口，協助企業、家庭類雇主申請外勞各項人力資源服務。
相繼引進大量印、菲、泰、越外籍勞工從事產業(外籍廠工、廠勞；外籍營造工；製造業外勞；外籍漁工)及社福類（外籍看護；外籍幫傭）。由於3K產業(辛苦、骯髒、危險)台灣人不太願意做，外勞仲介確實解決許多企業老闆人力需求，使企業產能再創高峰，這是本公司從事外勞仲介最大的成就感。再又台灣人口結構日趨老化，本公司體恤每個家中有重症病患需、重度失能、老年照護的心力憔悴，秉持的同理心，親切服務用心挑選外籍看護、因此雇主的託付就是我們的責任，外籍幫傭來解決台灣社會正在面臨的長照問題。
「為產業經濟發展貢獻價值，為雇主解決家庭困擾」，一路以來用心經營，您善意的支持及遠處的掌聲使我們不斷成長茁壯！現在更結合「訓練」、「仲介」、「影音資訊傳達」三大體系，整合成一線之策略聯盟，及智能服務以期能為大眾帶來更完善、更便利之系統式服務，為社會貢獻價值、為雇主解決家庭困擾，讓雇主無後顧之憂，加強服務，贏得口碑，這也是我們經營至今的重要原動力。
先前經濟部長沈榮津爆料，不少陸資企業挖角人才，但最後卻是「用完1年就丟了」；報導指出，人力銀行總經理李大華表示，大陸的學校和公司現在都不斷在培養自家人才，許多台灣工程師一旦合約時間到了，大陸公司便不再續約。
此外，受到貿易戰影響，腳踏車大廠巨大Giants宣布要將大陸廠一年30億的訂單，移回台灣生產，報導分析雖然台廠回流是為了成本考量，但根據世界銀行最新調查顯示，台灣的經商環境在190個國家中排行第13，較去年進步2名，由於台灣的優勢在於電力取得和納稅，因此紛紛吸引廠商回流。
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